Apakah peranan anda dalam pasukan?
Apabila bekerja dalam satu pasukan, adalah penting untuk mencari peranan yang sesuai dengan anda. Jangan meremehkan diri sendiri, dan jangan terlalu tinggi. Lihat dengan lebih dekat kekuatan anda: Adakah anda seorang pemimpin yang pandai merancang organisasi, atau kumpulan pemikir yang pandai menganalisis data? Atau mungkin anda seorang pengamal yang mempunyai keupayaan pelaksanaan yang kuat, atau jambatan yang baik dalam komunikasi dan penyelarasan? Hanya dengan mencari kedudukan anda dan memberikan permainan sepenuhnya kepada kekuatan anda boleh anda mencipta nilai maksimum dalam pasukan dan mencapai matlamat bersama.